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第2章 目录2（第18页）
- 勇敢尝试新的职业领域
- 实现个人价值的最大化。
89. 强势文化与团队合作的协同创新
- 协同创新在团队合作中的重要性
- 认识团队合作的新趋势和要求
- 强势文化如何促进协同创新
- 实现团队协同创新的方法
- 建立开放的沟通和合作机制
- 鼓励团队成员的创意和冒险精神
- 以强势文化引领团队协同创新的成果
- 提升团队的竞争力和创造力
- 推动组织的持续发展。
90. 强势文化与心理成长的终身学习
- 终身学习在心理成长中的作用
- 理解学习对个人发展的持续性需求
- 强势文化如何激励终身学习
- 构建终身学习的体系和方法
- 设定学习目标和计划
- 利用各种学习资源和机会
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